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[判断题]

管事部员工不需要处理食物,所以不需要办理餐饮行业的健康证()

答案
更多“管事部员工不需要处理食物,所以不需要办理餐饮行业的健康证()”相关的问题

第1题

管理是管事不是管人,所以盘点阶段只需要盘点事,不需要盘点人()
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第2题

以下关于良好的个人卫生习惯描述有误的是()

A.在进入厨房时, 处理食物前或处理不同的食品之间, 接触任何污染源后及时洗手消毒

B.禁止佩戴裸露的耳钉、项链等饰品(不含管事部员工)

C.只能在专门区域饮水、抽烟

D.进入洗手间前将围裙脱下在挂在专用区域

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第3题

若打破玻璃、瓷器时,不需要用另外的东西盛装,也不需要单独交管事部或PA处,只需要报损()
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第4题

设备是设备部保养的,对我们品管员工来说保养设备真的是一句空话,所以我们品管员工不需要保养设备()
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第5题

设备是设备部保养的,对我们品管员工来说保养设备真的是一句空话,所以我们品管员工不需要保养设备()
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第6题

安全生产是设备部和领导的事,对我们品管员工来说安全生产是一句空话,所以我们品管员工不需要安全生产()
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第7题

安全生产是设备部和领导的事,对我们品管员工来说安全生产是一句空话,所以我们品管员工不需要安全生产()
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第8题

员工离职不需要办理相关离职手续,只要到企管部说一声就可以离职()
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第9题

员工住宿需向人力行政部申请,填写(),办理住宿手续,未办理住宿手续不可入住

A.不需要手续

B.到人力行政部说一声

C.填写《住宿申请单》

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第10题

员工离职须与部门办理交接手续,不需要填写《离职工作交接表》,并在规定的时间到所在部门或行政部办理物品退还手续()
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第11题

员工在处理权限内的退换货,是否还需要干部签字才能办理()

A.需要

B.不需要

C.不需要,如遇到困难,可向干部请教

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