第8题
A.企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系而给予的补偿
B.企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属等的福利
C.企业为获得职工提供的服务而在职工退休后提供的各种形式的报酬和福利
D.企业提供给兼职人员的福利
第9题
A.企业预期在职工提供相关服务的年度报告期间结束后十二个月内将全部予以支付的职工薪酬
B.企业为获得职工提供的服务而在职工退休或与企业解除劳动关系后,提供的各种形式的报酬和福利
C.企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动合同关系而给予职工的补偿
D.企业在职工劳动合同到期之前为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿
第10题
A.企业预期在职工提供相关服务的年度报告期间结束后十二个月内将全部予以支付的职工薪酬
B.企业为获得职工提供的服务而在职工退休或与企业解除劳动关系后,提供的各种形式的报酬和福利
C.企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动合同关系而给予职工的补偿
D.企业在职工劳动合同到期之前解除为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿
第11题
A.企业实施的职工内部退休计划,应当按离职后福利处理
B.离职后福利是指企业为获得职工提供的服务而在职工退休或与企业解除劳动关系后,提供的各种形式的报酬和福利,包括辞退福利
C.设定提存计划下,精算风险和投资风险实质由职工承担
D.设定受益计划下,企业向独立基金缴费金额要以满足未来养老金给付义务的顺利进行为限,负有进一步支付义务
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