拥抱变化，不抱怨环境，不埋怨他人，用实际行动传播正能量（）

A.做问题的解决者，而不是问题的搬运工

B.拥抱变化，理解变化，理性接纳，不抱怨

C.不背后议论他人，坦诚沟通，诚实正直

D.如果你觉得你的领导错了，请你直接告诉他

E.共享共担，乐于帮助他人，配合团队完成工作

A．不墨守陈规，敢于突破，敢于否定过去，使产品、人、规则迭代、升级、革新

B．能接受别人的批评与指责，对变化产生的负面影响和困难，能自我调节，并正面影响他人，带动他人改变

C．适应公司的日常变化，不抱怨

D．快速执行公司的指令

A.勇于接受新的岗位、迎接新的挑战，不抱怨

B.创造变化，并带来绩效突破性地提高

C.根据内外部环境的变化，自我调整，快速响应

D.在工作中具有前瞻意识，建立新方法、新思路

A.客户第一

B.团队合作

C.拥抱变化

D.敬业

A.不排斥新想法

B.回避新想法

C.接受变化，不抱怨

D.激发正能量

A.相互包容；拥抱变化

B.相互理解；拥抱变化

C.拥抱变化；相互包容

A.不可以做到

B.偶尔可以做到

C.基本可以做到

D.完全可以做到

A.遇到问题，不能讲出来

B.要选择正确的渠道去反映

C.在团队里一味的抱怨

D.向下属发火

A.勇于开展批评和自我批评，建设性表达

B.面对变化积极乐观，不抱怨

C.遇到困难和挫折，自我调整，不轻言放弃

D.主动创造变化，赢得新的空间

A.在公共场合吵架、语言行为不文明，注重公司在公共场所的形象

B.对公司日常的变化，不抱怨，不散播谣言

C.对不满意的事情不谋求有效的沟通，而是做无意义的抱怨

D.对组织架构调整有异议，找正确的渠道进行充分的沟通或反馈，不私下非议抱怨