一般张力递减的经验值为每层递减（）N。逐层递减的张力制度在使用时显得麻烦，为简化起见，操作中常2、3层递减一次。

组织的最高管理者到最基层的实际工作人员()。

A．权责逐层递减，人数逐层递减

B．权责逐层递减，人数逐层递增

C．权责逐层递增，人数逐层递减

D．权责逐层递增，人数逐层递增

A.人数逐层递减,权责逐层递减

B.人数逐层递增,权责逐层递减

C.人数逐层递减,权责逐层递增

D.人数逐层递增,权责逐层递增

A.权责逐层递增，人数却逐层递减

B.权责逐层递减，人数却逐层递增

C.权责逐层递减，人数也逐层递减

D.权责逐层递增，人数也逐层递增

组织中最高管理者到最基层实际工作人员的人数及权责的基本规律是()。

A.人数逐层递减，权责逐层递减

B.人数逐层递增，权责逐层递减

C.人数逐层递减，权责逐层递增

D.人数逐层递增，权责逐层递增

组织的最高管理者到最基层的实际工作人员（）。

A.权责逐层递减，而人数却逐层递增

B.权责和人数逐层递增

C.权责逐层递增，而人数却逐层递减

D.权责和人数逐层递减

组织的最高管理者到最基层的实际工作人员（）。

A. 权责逐层递减，而人数却逐层递增

B. 权责和人数逐层递增

C. 权责逐层递增，而人数却逐层递减

D. 权责和人数逐层递减

A、直线上递减，递减率一般不大于1‰

B、直线和园曲线各递减一半，递减率为不大于1‰

C、园曲线上递减，递减率一般不大于1‰

D、直线上递减，递减率一般不大于2‰

A.直线上递减，递减率一般不大于1‰

B.直线和圆曲线各递减一半，递减率不大于1‰

C.圆曲线上递减，递减率一般不大于1‰

D.直线上递减，递减率一般不大于2‰

A.开始递减快,随后呈非线性递减

B.开始递减慢,随后呈非线性递减

C.开始递减快,随后呈线性递减

D.开始递减慢,随后呈线性递减

A.递减选z使d递减

B.递增选v使d递减

C.递增选v使vd递减

D.以v2d小为佳，选十佳