根据我国反不正当竞争法的规定，当事人对监督检查部门作出的处罚决定不服可以向上一极主管机关申

A．“有感领导”，实际就是领导以身作则，把安全工作落到实处

B．通过领导的言行，使下属听到领导讲安全，看到领导实实在在做安全、管安全，感觉到领导真真正正重视安全

C．“有感领导”重要功能是领导布置安排工作，检验检查基层员工执行的情况

D．“有感领导”的核心作用在于示范性和引导作用

A．谁主管谁负责

B．谁执行谁负责

C．谁组织谁负责

D．谁建议谁负责

A．有感领导必须始于主要领导，要自上而下推动

B．有感领导必须要付诸行动，不能停留在表面和口头上

C．有感领导是对企业主要领导的要求

D．有感领导必须要和业绩考核挂钩，建立一套公开公正和可量化的考核体系并严格执行

A．做好有感领导，核心是领导在各种会议上经常强调安全

B．领导只要履行好自己的个人安全行动计划就能做好有感领导

C．各级领导要树立安全的核心价值观并在工作中体现

D．有感领导的最好体现就是让员工听到领导对安全的重视

A．谁主管谁负责

B．谁执行谁负责

C．谁组织谁负责

D．谁建议谁负责

A．履行岗位安全环保职责是体现有感领导的基本要求

B．落实有感领导必须要从自身做起，从小事和细节做起

C．落实有感领导必须要不断提升自身HSE管理领导力

D．根据培训需求矩阵识别直线下属培训需求

以下关于领导与管理的关系描述中，正确的是()。

A．领导就是管理，二者是同一概念的不同描述

B．领导是更高层次的概念，管理是低层次的概念

C．领导的内涵更为广泛，管理是其中的一部分

D．管理是更大的概念，领导是管理的一项重要职能

A.有感领导、属地管理、目视化管理

B.直线管理、属地管理、目视化管理

C.有感领导、直线管理、属地管理

D.有感领导、直线管理、目视化管理

A.直线管理、属地管理、目视化管理

B.有感领导、直线管理、属地管理

C.有感领导、属地管理、目视化管理

D.有感领导、直线管理、目视化管理