安全生产“懒政”即是“不作为慢作为乱作为”，实质就是“为官不为”，表现为三种形态（）

坚决整治“为官不为”，严肃查处、__，敷衍塞责、推诿扯皮等懒政怠政行为。()

A.不担当

B.不作为

C.慢作为

D.乱说话

开展省级机关作风整顿，要着力解决懒政怠政庸政等“为官不为”方面存在的突出问题是( )。

A.着力解决“不能为”的问题

B.着力解决“不想为”的问题

C.着力解决“不敢为”的问题

D.着力解决“不作为”的问题

党的十八届四中全会指出：行政机关要坚持()，坚决纠正不作为、乱作为，坚决克服懒政、怠政，坚决惩处失职、渎职。

A.法定职责必须为

B.法无授权不可为

C.勇于负责

D.敢于担当

“十字令”第八条“没有萎靡不正之风”就是反对()。

A.懒政

B.乱作为

C.生活作风

D.敌人

反腐剧《人民的名义》中，“孙连成”式懒政令人深思，拿钱不干事，当官不作为，

“遇到矛盾绕道走，碰到困难往回走，出现难题就上交”。医治“为官不为”的顽症，政府必须：

A.加强思想教育，培养危机意识

B.完善用人机制，引导为官有为

C.强化监督机制，维护市场秩序

D.简政放权，提高服务水平

在电视剧>中，孙连城为反面人物形象，他不受贿，不以权谋私，但他不作为，是典型的懒政代表。对于孙连城的懒政，你怎么看？

为治理庸官懒政者，湖南省出台了( )。

A.党政领导干部不作为不担当问责办法

B.不胜任现职领导干部召回管理制度

C.整治领导干部为官不为试行办法

D.关于影响机关效能和损害经济发展环境行为处理办法

长期以来，官员不作为问题一直是政府效能提升的短板，同时也极大地影响了政府的公众形象。虽然，中国民间常有一句谚语，所谓“当官不为民做主，不如回家卖红薯”。但是实际上，与民间的期待不同，官员不作为仍然普遍发生。一般来说，官员不作为可以分解为两种形式：一种是与法律规定相悖的行政不作为。即行政主体及行政公务人员负有某种作为的法定义务，并且能够履行而未履行或拖延履行其法定职责的行政行为。另一种是与行政伦理相悖的消极不作为。这种官员不作为由于发生在可为与不可为的模糊地带，虽然并不直接违背相关的法律和政策规定，但是因其直接关系到公共利益，对公共利益的实现起着消极的作用，构成了对行政伦理的违背。实际上，社会舆论中所指称和批判的对象往往是后一种形式的官员不作为。而相比前一种官员不作为，后一种形式的官员不作为通常难以认定，或者说更加隐蔽，但又容易造成民众不满。 对于后一种形式的官员不作为，笔者在调查中时而碰到。但更加细致地理解下来，造成这种官员不作为问题的根源似乎并不仅仅是官员“懒政”那么简单，这类官员不作为现象的频发实际上与社会转型期的国家与社会关系，以及由此所造成的对官员积极作为的激励失灵有着很大的关系。因为从理论上说，官员作为与不作为关键在于激励结构的形态，如果对作为的正面激励取得优势，那么官员就会倾向于作为策略，而如果对作为的负面激励过强，那么官员就会采取不作为策略。但是恰恰是，当前中国正在经历对官员积极的国家激励和社会激励双向不足的困境，一方面是社会转型造成了社会对官员积极作为的正面激励减少和负面激励增多，另一方面是国家在社会转型期的稳定焦虑而不能理性地处理国家与社会关系。制度性地造成对官员积极作为的正面激励不足和负面激励上升。 根据文章第一段可知，官员的不作为可以分为两种形式，即( )。A.积极行政不作为和消极不作为

B.积极行政不作为和与法律规定相悖的不作为

C.与法律规定相悖的不作为和与行政伦理相悖的不作为

D.与行政伦理相悖的不作为和消极不作为

作者认为导致官员消极不作为的根源在于( )。A.仅仅是官员的“懒政”

B.违背了行政伦理

C.违背了法律规定

D.转型期对官员积极作为的激励失灵

下列有关官员激励的表述错误的是( )。A.如果对作为的正面激励取得优势，那么官员就会倾向于行政作为

B.如果对作为的负面激励过强，那么官员就会采取不作为策略

C.当前中国正在经历对官员积极的国家激励和社会激励双向不足的困境

D.当前中国对官员积极作为的正面激励和负面激励都不足

如果给本文加一个标题，最为恰当的是( )。A.什么是官员不作为

B.行政不作为的类型

C.行政不作为的表现及产生原因

D.两种行政不作为

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！

“法无授权不可为”确立了职责法定：行政机关要勇于负责、敢于担当，坚决纠正( )、乱作为。坚决克服懒政、怠政，坚决惩处( )、渎职。

A不作为、失职

B不做事、失职

C不作为、失误

D不做事、失误

健全督查问责机制，坚决整肃庸政懒政怠政行为，决不允许占着位子不干事。()