下列关于轮岗的说法，正确的（）
A.轮岗期限原则上以年度为单位，轮岗率100%
B.按一般原则，柜员轮岗期限不超过1年
C.委派会计轮岗期限最长不超过2年
D.基层营业机构负责人轮岗期限最长不超过3年
第1题
B．强制休假可以替代轮岗和轮调。
C．如果营运人员在基层营业机构内部提任，无论提任岗位和次数，在同一基层营业机构连续工作超过3年，必须进行轮调。
D．轮调应实行亲属回避制度，交接双方或调入机构有亲属关系（包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲等关系）的必须回避
第2题
A. 不良贷款迁徙是按贷款风险分类标准认定的不良贷款形态的转移
B. 中央储备粮油及轮换贷款、粮食最低收购价贷款和国家临储粮油贷款可不进行审查
C. 贷款报备是指审批行对审批权限内的贷款进行审批后，按规定在贷款发放后报上级行审查备案的过程
D. 标准仓单是由期货交易所指定交割仓库按照交易所规定的程序签发的符合合约规定质量的商品交易凭证
第3题
B、工作内容充实是对工作内容和责任层次基本的改变，旨在向工人提供更具挑战性的工作。它是对工作责任的横向深化。
C、工作丰富化与工作扩大化的根本区别在于，前者是扩大工作的范围，而后者是工作的深化，以改变工作的内容。
D、工作丰富化与工作扩大化的根本区别在于，后者是扩大工作的范围，而前者是工作的深化，以改变工作的内容。
第4题
B．烘炉时通常将蒸汽出炉温度控制在碳钢管不大于450℃
C．烘炉过程中各火嘴需轮换使用
D．反应加热炉的烘炉和反应系统干燥可一起进行
第5题
A. 烘炉操作可分为暖炉和烘炉两个阶段
B. 烘炉时通常将蒸汽出炉温度控制在碳钢管不大于450℃
C. 烘炉过程中各火嘴需轮换使用
D. 反应加热炉的烘炉和反应系统干燥可一起进行
第6题
B、制订工作轮换计划时，应当将企业的需求和个人的兴趣、能力等结合起来考虑
C、工作轮换主要用于对技术人员的培训
D、有利于培养职能专家
第7题
下列关于工作轮换的说法不正确的是（ ）。
A.包括管理工作轮换和非管理工作轮换
B.能培养员工的协作精神和系统观念
C.主要目的是更新知识
D.为了有效地实现工作轮换的目的，要对受轮换训练的管理人员提出明确的要求
第8题
A.刘某不可以担任会计机构负责人，因为刘某没有会计从业资格证书
B.刘某不可以担任会计机构负责人，因为刘某没有从事会计工作3年以上的经历
C.根据会计岗位定期轮岗的要求，刘某可以担任会计机构负责人
D.根据会计人员回避制度的规定，刘某不可以担任会计机构负责人
