A.信仰上帝
B.信前定
C.信始祖原罪
D.信基督救赎
第1题
A.质量管理小组
B.提出合理化建议
C.职工代表大会制度
D.各类岗位责任制
E.班组自我管理小组
第2题
A.绩效管理制度设计
B.绩效管理流程设计
C.绩效管理工作开发
D.绩效管理组织构建
E.管理信息系统设计
第3题
A.自己的经历
B.培训方面的资料
C.内部的文件资料
D.有关人员的叙述
E.考评信息系统设计
第4题
A.乐观性劳动力假说
B.相对性劳动力假说
C.悲观性劳动力假说
D.绝对性劳动性假说
E.附加性劳动力假说
第5题
A.工作班制
B.工时利用率
C.劳动姿势
D.体力消耗强度
第6题
A.培训需求分析
B.培训效果评估
C.培训计划设计
D.培训方法的选择
第7题
A.错误
B.正确
第8题
A.定员和编制两个概念大相径庭
B.企业定员亦称劳动定员或人员编制
C.企业定员是劳动定额的一种重要发展趋势
D.定员是对劳动力使用的一种数量和质量界限
第9题
A.实耗工时和定额工时
B.实耗工时和制度工时
C.实测工时和定额工时
D.实耗工时和出清工时
第10题
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