A.招聘的人数、种类、层次
B.分期分批招聘的时间和地点
C.确定招聘的方式
D.明确招聘小组、招聘负责人及外聘考官
E.招聘的财务预算
第1题
A、宣传功能
B、激励功能
C、传播功能
D、预告功能
E、计划功能
第2题
A、不宜获得合适的候选人
B、实际工作表现与面试的表现不一致
C、录用的人员与职位要求不符或与公司文化不能融合
D、人员老龄化严重
E、招聘成本过高
第3题
A、公司的地理位置和工作环境
B、公司的历史
C、企业的标志性纪念品
D、企业的产品和服务
E、企业的组织结构和领导
第4题
A、国家政策法规
B、政治体制改革
C、社会经济制度
D、技术进步
E、风俗习惯
F、劳动力市场状况
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