对于人力资源外包计划来说,企业首先需要明确的是()。

A.外包的可行性

B.选择外包商

C.选择外包项目

D.进行外包预算

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

  • 悬赏:0 答案豆
  • 提问人:08****85
  • 发布时间:2019-11-14
该试题被访问3387次,共被查看答案2978
  • 05/06 13:12 90***88查看了答案
    05/06 11:18 157****7647访问了试题
  • 05/06 10:01 183****9848访问了试题
    05/06 08:55 49***52查看了答案
  • 05/06 06:25 145****8630查看了答案
    05/06 03:34 155****2998访问了试题
  • 05/06 00:42 170****4011访问了试题
    05/05 21:43 匿名用户访问了试题
  • 05/05 21:02 匿名用户访问了试题
    05/05 18:15 77***81查看了答案
您可能感兴趣的试题
作为一个系统工程,缩减员工管理需要收集、管理大量的数据,需要一些信息技术的支持,但首先是()。

A.观念上的转变

B.建立规范的缩减员工面谈制度

C.保留缩减员工过去的信息资源和通讯方式

D.定期开展一些关系的维持活动

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

在缩减计划中一般先采取什么为主的缩减计划()。

A分担工作、减少工时

B退休计划

C解聘计划

D轮岗计划

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

人力资源配置原则不包括。()

A.人尽其才

B.因岗设人

C.动态调节

D.因人设岗

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

人力资源招聘程序的第一步是()。

A.进行工作分析

B.进行招聘环境分析

C.准备招聘资料

D.明确招聘需求

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

继续查找其他问题的答案?

请先输入下方的验证码查看最佳答案

图形验证:看不清?点击更换 换一换
免验证查看
开通上学吧会员
已为用户解答试题的人次:
1294006076
选择会员套餐:
推荐
¥39.8
1.3元/天
1个月
¥49.8
¥100
3个月
¥99.8
¥200
1年
选择支付方式:
微信付款
支付宝付款
会员特权: 会员须知
可退款
账号未使用的话,支持退款
免注册
支付后,系统自动注册账号给您
无限看题
不限次数随时看题
智能搜题
下载APP,可拍照、语音搜题
随时随地
电脑、手机、平板均可使用
免广告
纯净体验,自动屏蔽广告
开通上学吧会员
已为用户解答试题的人次:
1294006076
已选择:
请使用微信扫码支付¥49.8
订单号:
更改套餐或支付方式
已扫码完成支付
会员特权: 会员须知
可退款
账号未使用的话,支持退款
免注册
支付后,系统自动注册账号给您
无限看题
不限次数随时看题
智能搜题
下载APP,可拍照、语音搜题
随时随地
电脑、手机、平板均可使用
免广告
纯净体验,自动屏蔽广告
恭 喜 您 获 得
扫 码 免 费 领 取
会 员 或 搜 题 次 数
本弹窗关闭将不再弹出
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
常用手机号:
用于找回密码
图片验证码:
看不清?点击更换
短信验证码:
新密码:
 
绑定后可用手机号登录 联系客服

温馨提示

联系客服
重新购买会员
自助解锁
稍后再说
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,如果您知道正确答案,欢迎您来有偿纠错