影响培训评估方案质量的因素主要有：（）。

（ ）是职业技术课程组织的主要依据。

A.职业分析

B.职业需求

C.职业目标

D.职业活动顺序、职业技术课程目标

创建学习型组织需要进行的五项修炼的核心是（ ）。

A.自我超越

B.系统思考

C.建立共同愿景

D.转换心智模式

此题为判断题(对，错)。

此题为判断题(对，错)。

培训教材和培训课程之间的关系是：( )。

A.培训教材是依据培训课程的教学目标和教学内容设计的、开发的

B.培训课程是依据培训教材内容设计和开发的

C.培训课程是依据培训教材的教学目标设计的

D.培训教材是培训课程内容和形式的具体化

E.培训课程是培训教材内容的具体化

培训课程教学大纲与培训课程的关系是：( )。

A.培训课程开发为培训课程教学大纲的编制提供了依据和前提

B.培训课程教学大纲是为培训课程的实施制定的具体行动方案

C.培训课程教学大纲与培训课程两者相辅相成

D.培训课程教学大纲与培训课程有不同的培训实施计划

E.培训课程教学大纲与培训课程两者是互不影响的

在工作生活中，每个人都自觉遵纪守法，这是保证( )稳定发展的前提条件。

A.人民生活

B.政治

C.经济

D.社会

职业道德的重大作用，就在于它能激发培训师履行职业责任的内在驱动力、自觉提升职业素养和( )。

A.增强创新能力

B.增强责任心

C.提升专业技能

D.树立团队精神

度中( )的科学。

A.劳动力市场的运行规律

B.劳动力与生产资料关系

C.劳动力的供给弹性

D.生产资料的所有制形式

是培训师职业道德守则的基本内容。

A.道德规范

B.责任感

C.遵纪守法

D.积极进取