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能够认定劳动合同无效的是机构是()A.各级人民政府B.劳动争议仲裁委员会C.各级劳动行政部门D.工

能够认定劳动合同无效的是机构是()

A.各级人民政府

B.劳动争议仲裁委员会

C.各级劳动行政部门

D.工商行政管理部门

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更多“能够认定劳动合同无效的是机构是()A.各级人民政府B.劳动争议仲裁委员会C.各级劳动行政部门D.工”相关的问题

第1题

能够认定劳动合同无效的机构是各级劳动行政部门。()

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第2题

能够认定劳动合同无效的机构是()。A.各级人民政府B.劳动争议仲裁委员会C.各级劳动行政部门D.工

能够认定劳动合同无效的机构是()。

A.各级人民政府

B.劳动争议仲裁委员会

C.各级劳动行政部门

D.工商行政管理部门

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第3题

能够认定劳动合同无效的机构是()。

A.各级人民政府

B.工商行政管理部门

C.各级劳动行政部门

D.劳动争议仲裁委员会

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第4题

能够认定劳动合同无效的是机构是()。

A.各级人民政府

B.劳动争议仲裁委员会

C.各级劳动行政部门

D.工商行政管理部门

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第5题

能够认定劳动合同无效的机构是()。

A.各级人民政府

B.劳动争议仲裁委员会

C.各级劳动行政部门

D.工商行政管理部门

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第6题

ABF002 能够认定劳动合同无效的机构是()

A.各级人民政府

B.劳动争议仲裁委员会

C.各级劳动行政部门

D.工商行政管理部门

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第7题

能够认定劳动合同无效的机构是工商行政管理部门。此题为判断题(对,错)。参考答案:错误
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第8题

劳动监察部门可以认定无效劳动合同。()

劳动监察部门可以认定无效劳动合同。()

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第9题

下列说法正确的是()

A.确认劳动合同无效的,则此劳动合同无效

B.无效的劳动合同,从发现的时候起,就没有法律约束力

C.劳动合同的无效,由公众认定

D.订立和变更劳动合同,应遵循平等自愿、协商一致的原则

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第10题

只有劳动争议仲裁委员会才能认定劳动合同无效。()
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