下列管理措施中，（）更可能出现在采取廉价竞争策略的企业。

A.推行弹性福利制度

B.薪酬和量化考核紧密相关

C.长期鼓励自下而上的创新行为

D.严格考勤制度，并把考勤和绩效考核挂钩

E.对每个职位的工作职责都进行详细的规定

A.推行弹性福利制度

B.薪酬和量化考核紧密相关

C.长期鼓励自上而下的创新行为

D.严格考勤制度，并把考勤和绩效考核挂钩

E.对每个职位的工作职责都进行详细的规定

A.廉价策略

B.创新策略

C.参与策略

D.投资策略

一般而言，竞争策略为()的企业中，员工归属感很高

A.廉价策略

B.创新策略

C.优质策略

D.投资策略

一般而喜，竞争策暗为()的企业中，员工归属感很高。

A.廉价策略

B.创新策略

C.优质策略

D.投资策略

A.优质竞争策略

B.廉价竞争策略

C.顾客青睐策略

D.市场占有率策略

以下不属于企业竞争策略的是（），

A.廉价型竞争策略

B.控制型竞争策略

C.优质竞争策略

D.创新竞争策略

当企业采用（）时，宜采用日本企业管理模式。

A.廉价型竞争策略

B.独特型竞争策略

C.创新性产品竞争策略

D.高品质产品竞争策略

A.风险抑制

B.风险对冲

C.风险转移

D.风险补偿

A.地铁

B.智能手机

C.食用油

D.石油