战略性人力资源管理（）。

A.战略性人力资源管理代表了现代企业一种全新的管理理念

B.战略性人力资源管理是对人力资源战略进行系统化管理的过程

C.战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的更高阶段

D.战略性人力资源管理对企业专职人力资源管理人员提出了要求

E.战略性人力资源管理对企业专职人力资源管理和直线主管提出了更高更新的要求

A.战略性人力资源规划

B.战略性人力资源管理理念

C.战略性人力资源管理核心职能

D.战略性人力资源管理平台

A.战略性人力资源管理代表了现代企业一种全新的管理理念

B.战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的更高阶段

C.战略性人力资源管理是对人力资源战略进行系统化管理的过程

D.战略性人力资源管理是为促进企业实现目标的规划性部署与活动方式

E.战略性人力资源管理对企业人力资源管理人员和直线主管提出了更高的要求

A.战略性人力资源管理代表了现代企业一种全新的管理理念

B.战略性人力资源管理是对人力资源战略进行系统化管理的过程

C.战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的更高阶段

D.战略性人力资源管理对企业管理人员提出了更高更新的要求

E.战略性人力资源管理对企业专职人力资源管理人员的直线主管提出了更高的要求

A.战略性人力资源管理代表了现代企业一种全新的管理理念

B.战略性人力资源管理是对人力资源战略进行系统化管理的过程

C.战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的更高阶段

D.战略性人力资源管理对企业员工提出了更高更新的要求

E.战略性人力资源管理对企业专职人力资源管理人员和直线主管提出了更高的要求

A.战略人力资源管理理念

B.战略性人力资源规划

C.战略人力资源管理核心职能

D.战略人力资源管理平台

有关战略性人力资源管理，以下提法中正确的是（）。

A.战略人力资源管理

B.人力资源战略管理

C.战略上的人力资源管理

D.人力资源策略管理

A.战略人力资源管理

B.人力资源战略

C.战略上的人力资源管理

D.人力资源策略管理

A．战略性人力资源管理代表了现代企业一种全新的管理理念

B．战略性人力资源管理是对人力资源战略进行系统化管理的过程

C．战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的更高阶段

D．战略性人力资源管理对企业管理人员提出了更高更新的要求

E．战略性人力资源管理对企业专职人力资源管理人员的直线主管提出了更高的要求。

A.战略人力资源管理

B.人力资源战略管理

C.战略上人力资源管理

D.人力资源策略管理

A.人力资源战略属于职能战略

B.战略性人力资源管理核心理念是能够帮助组织实现战略以及赢得竞争优势

C.现代人力资源管理被看成是利润中心

D.组织中战略性人力资源管理取得成功只需要人力资源管理人员的参与